Samarbete Àr nyckeln för komma framÄt i Region Sörmland

Vi tror att vi kan göra skillnad. Det kommer inte bli lÀtt, det kommer inte gÄ fort men vi vet att det gÄr, skriver företrÀdare för det nya minoritetsstyret i Region Sörmland som nu lÀgger fram sin första budget.

Vi tror att vi kan göra skillnad. Det kommer inte bli lÀtt, det kommer inte gÄ fort men vi vet att det gÄr, skriver företrÀdare för det nya minoritetsstyret i Region Sörmland som nu lÀgger fram sin första budget.

Foto: Magnus Grimstedt

Debatt2022-11-07 20:16
Det hĂ€r Ă€r en debattartikel. Åsikterna i texten Ă€r skribentens egna.

Ny kraft för Sörmland (Moderaterna, VĂ„rd för pengarna, Kristdemokraterna och Centerpartiet) har nu tillsammans lagt fram vĂ„r första gemensamma budget. Vi tar över styret för Region Sörmland i en tuff tid med lĂ„gkonjunktur, krig i vĂ„rt nĂ€romrĂ„de, lĂ„nga vĂ„rdköer och med brist pĂ„ personal. 

Varför tar vi dĂ„ över styret som minoritet? Vi tror att vi kan göra skillnad. Det kommer inte bli lĂ€tt, det kommer inte gĂ„ fort men vi vet att det gĂ„r. I en minoritet mĂ„ste vi fĂ„ med oss oppositionen i vĂ„ra frĂ„gor. Vi tror att alla partier i Sörmland vill medborgarnas bĂ€sta och dĂ€rför kommer att samarbeta för detta. 

För att komma framĂ„t sĂ„ mĂ„ste vi se helheten; medarbetare, medborgare, köer, hĂ€lsofrĂ€mjande vĂ„rd, primĂ€rvĂ„rd, slutenvĂ„rd, psykiskt mĂ„ende och samarbetet med kommunerna. 

I dag har vi en befolkning dĂ€r livsstilssjukdomar breder ut sig. Vi har ett vĂ€xande problem med bland annat fetma bĂ„de hos vuxna och barn. Vi anser att vi mĂ„ste satsa mer pĂ„ hĂ€lsofrĂ€mjande arbete. MĂ„nga av dessa allvarliga sjukdomar gĂ„r att förebygga genom livsstilsförĂ€ndringar. Detta vill vi göra tillsammans med kommunerna, dĂ„ vi tidigt mĂ„ste fĂ„nga upp familjerna för att fĂ„ en hĂ„llbar förĂ€ndring. 

KvinnohĂ€lsan Ă€r en viktig frĂ„ga som mĂ„ste fokuseras pĂ„. Det Ă€r i dag skillnader mellan den vĂ„rd som kvinnor och mĂ€n fĂ„r. Kvinnor underbehandlas jĂ€mfört med mĂ€n vid till exempel hjĂ€rtsjukdom och diabetes. Vi mĂ„ste öka medvetenheten för en mer jĂ€mstĂ€lld vĂ„rd. Även förlossningsvĂ„rden bör utvecklas sĂ„ att den som ska föda lĂ€ttare ska fĂ„ vĂ€lja var, inom eller utom lĂ€net. 

Medarbetarna Ă€r vĂ„r viktigaste resurs. Vi mĂ„ste behĂ„lla, rekrytera och lĂ„ta dessa utvecklas. Vi vill minska personalomsĂ€ttningen och sjukfrĂ„nvaron. FriskvĂ„rdsbidraget Ă  5 000 kronor per Ă„r och anstĂ€lld kommer vi att fortsĂ€tta med under 2023. 

Vi behöver engagerade medarbetare och nÀrvarande chefer. Samspelet mellan arbetsliv och fritid Àr viktigt. Vi kommer att efterstrÀva att alla har rÀtt till heltid, men möjlighet till deltid, inom Region Sörmland. Vi vill stÀrka och utveckla vÄra ledare och ge dem förutsÀttningar att framgÄngsrikt utföra sina uppdrag. Vi vill Àven identifiera och utveckla egna talanger i organisationen.

Psykiatrin Ă€r en viktig verksamhet för vĂ„ra medborgare dĂ€r vi mĂ„ste korta köerna. Det kan göras i samarbetet med första linjens vĂ„rd, vilket innebĂ€r att primĂ€rvĂ„rden sköter den första kontakten med de som mĂ„r dĂ„ligt. Om primĂ€rvĂ„rden anser att personen behöver mer vĂ„rd, som de inte sjĂ€lva kan erbjuda, sĂ„ skickas dessa personer vidare till öppenvĂ„rden inom psykiatrin. Även BUP:s köer mĂ„ste kortas till utredningar och insatser. 

Detta Ă€r en del av det vi tar upp i vĂ„r budget. Vi kommer att kĂ€mpa för sörmlĂ€nningarnas bĂ€sta – för dig, för mig och för oss alla!

Christoffer Öqvist 
Regionstyrelsens ordförande (M)

Helena Koch 
RegionrÄd med sÀrskilt samordningsansvar (M)

Mattias Claesson
RegionrÄd med sÀrskilt ansvar för kollektivtrafik (C)

Tomas Borin
RegionrÄd med sÀrskilt ansvar för personalfrÄgor (VFP)

Lars Lundqvist
RegionrÄd med sÀrskilt ansvar för hÀlso- och sjukvÄrd (KD)