Arbetsmarknad I kölvattnet av konflikten i Göteborgs hamn har regeringen beställt en utredning som riskerar hela den svenska modellen.
Konflikten är invecklad av två skäl, dels finns det två konkurrerande fackföreningar som organiserar hamnarbetarna, dels har arbetsgivaren valt att teckna avtal med det förbund som organiserar minst arbetstagare på arbetsplatsen.
Innan man rusar iväg med några förhastade beslut om lagstiftning som riskerar att få hela arbetsmarknaden i Sverige att kapsejsa behöver man sätta konflikten i perspektiv till vad den svenska modellen har levererat.
Konflikten handlar om en av Sveriges 55 hamnar där en av fyra arbetsgivare som är verksamma inte lyckats komma överens med ca 250 hamnarbetare.
Den största skadan och produktionsbortfallet står också arbetsgivaren själva för med sina lockouter. Verksamheten flyter på i de andra terminalerna i hamnen.
Om det största fackförbundet inte skulle kunna ta strid för sina medlemmars villkor och arbetsgivaren skulle kunna välja det billigaste kollektivavtalet öppnar det upp för rea-shopping av kollektivavtal med försämringar för stora löntagargrupper och ökat antal konflikter på arbetsmarknaden som följd.
Strejkutredningen i sig bör skrotas och lämnas i papperskorgen, en socialdemokratiskt ledd regering ska inte springa näringslivets intressen före arbetarnas rättigheter.
Byggnads Medlemskrets Nyköping, genom Richard Mellberg