– Det här är ett problem som finns i stora delar av landet och vi har svårt att rekrytera även i Gnesta, säger Jenny Dunberg, enhetschef på Överförmyndarkontoret i Flen, som också ansvarar för Gnesta.
Flera gode män tar också på sig fler uppdrag för att hjälpa till.
– Efterfrågan ökar och det kommer in nya ärenden men det finns ändå en ruljangs. Vi ser att det är lättare med goda män till särskilda boenden, där personen har personal runt sig hela tiden. Det är svårare att hitta gode män till personer som har en större blandproblematik.
Snittarvodet per år brukar landa på cirka 12 000 kronor innan skatt.
– Detta är inget man gör för att tjäna stora pengar, god man och förvaltare blir man för att man har en vilja att göra skillnad.
För att lösa bristen som visat sig, skulle det enligt Dunberg vara optimalt med omkring tre nya intresseanmälningar i månaden. Överförmyndarnämnden har också tecknat ett avtal med Gnestas godman- och förvaltareförening, för att öka stödet till de personer som tar på sig uppdrag.
– Det är några av åtgärderna vi har gjort för att höja statusen och stärka rollen för uppdraget. När man annars läser om det här så handlar det oftast om att någon har begått ett brott. Jag skulle säga att mindre än en promille har onda uppsåt.
Trots att man inte har kunnat besöka till exempel äldreboenden under pandemin har man inte märkt fler avhopp.
– Däremot har vi många ställföreträdare som börjar bli till åren och då blir det naturligt att man lämnar över.