– Vi bygger upp en central HR-funktion som ska fungera på ett helt annat sätt, säger Erik Carlgren.
SN avslöjade förra veckan hur en intern rapport, byggd på intervjuer med chefer som slutat inom den sociala omsorgen, avslöjat bland annat toppstyrning och en osund kutlur i ledningslagen.
Rapporten sammanställdes av den sociala divisionens egen personalavdelning, HR-enhet, och släpptes i november 2015. Högsta chefen för den sociala divisionen, Ann Malmström, och divisionens ledningslag tog del av rapporten.
Sedan blev den liggande, den nådde aldrig kommunens högste tjänsteman, kommundirektör Erik Carlgren.
– Jag visste inte att den gjordes, jag visste inte att det var genomförd. Jag visste inte att en sammanställning var framtagen förrän facken lyfte upp att det var konstigt att man gjort en undersökning om enhetschefernas arbetsmiljö som de inte fått se.
– Jag sa till facken att gå tillbaka till divisionschefen eftersom sammanställningen borde finnas efter så lång tid. När man startar ett förändringsarbete måste det mynna ut i någonting.
Först i början av juni, ett drygt halvår efter att rapporten släpptes internt, fick Erik Carlgren veta att den existerade.
– Den 2 juni skrev divisionschefen Ann Malmström i ett mejl att undersökningen visar på ett antal brister som man ska jobba med internt, säger han.
– Hon ville att jag skulle komma till ett uppstartmöte för alla chefer den 1 september, fortsätter han.
Själv hade han fortfarande inte läst rapporten innan han gick på semester i slutet av juni.
– Och vad visste Urban Granström? Han visste ingenting, ingen av oss hade sett någon rapport, säger Erik Carlgren.
Tycker du det är förvånande?
– Ja, det är skandalöst, anmärkningsvärt.
Enligt Erik Carlgren har den sociala divisionens HR-enhet inte haft någon naturlig koppling till den centrala HR-enheten i Nyköpings stadshus.
– Så i den bemärkelsen har det varit alldeles för lite toppstyrning, divisionen har tagit ansvaret men inte gjort det på ett bra sätt.
Hans slutsats är att han i egenskap av kommundirektör borde ha agerat tidigare.
– Jag har naturligtvis rannsakat mig själv väldigt mycket, Magkänslan var att allt inte stått rätt till.