Eva Wretelid, 69, går med snabba steg längst med Västra Storgatan. Skinnpajen och solglasögonen ackompanjeras med ett leende på klarröda läppar.
– Livet där varje dag är en helgdag, sju dagar i veckan. Det klarar inte jag, säger Eva Wretelid som fortsatt jobba trots att hon för ett par år sedan uppnått pensionsålder.
Eva arbetade som säljare på Telia när hon i början av 60-årsåldern fick erbjudande om att gå tidigare på grund av en omorganisering. Beskedet kom som en chock, trots att hon genom sitt fackliga arbete visste om det i förväg.
När hon skrev in sig på arbetsförmedlingen möttes hon av motstånd på grund av sin ålder. De föreslog olika möjligheter av förtidspensionering, något som inte intresserade henne.
– Jag blev förbannad. Jag visste att jag ville fortsätta jobba, så jag såg till att ordna ett jobb i Stockholm.
Det är nu ett par år sedan och arbetet i Stockholm är utbytt mot en tjänst på Veteranpoolen, ett bemanningsföretag för seniorer. På Veteranpoolen har Eva prövat på många olika tjänster. För stunden arbetar hon administrativt åt ett ventilationsföretag.
I dagsläget gör Eva som många jobbonärer och arbetar deltid och tar parallellt ut full pension. Det gör hon för att hon känner en oro för pensionssystemets stabilitet.
– Ibland sitter jag på nätterna och gör offerter. Det är jätteroligt, det är såhär jag vill jobba, säger hon och fortsätter:
– Jag har inga tankar på att sluta jobba. Jag klarar inte av att sitta still och det spelar inte så stor roll vad jag gör, bara jag gör något.
Och det gäller inte bara jobbet. Hon skaffade till exempel ett mindre köksbord, bara för att ha utrymme för spontandans och att rocka rockring hemma. Hon pratar om kärlek, resor och långa listor för att kunna komma ihåg allt som ska ordnas under dagarna.
Vissa väninnor fnyser åt att hon fortsatt arbetar så pass mycket. För Eva själv handlar det om att kunna välja det livet man vill leva.
Bland kollegorna på Veteranpoolen finns både de som liknar henne, som jobbar för att hålla ett tempo i tillvaron. Men det finns också de som uppskattar det sociala i ett arbete och gör det för den sakens skull.
– De senaste åren har det skett en positiv attitydförändring mot att äldre jobbar. Även om det gått lite långsamt i Sverige. Jag har pratat med Amelia Adamo om det där, att 70 är det nya 50.