Under 2014 ökade antalet inskrivna barn på länets barnavårdcentraler (BVC) med drygt 600 och under de senaste tio åren har antalet nyfödda barn ökat med 20 procent. På barnavårdscentralen på Stadsfjärdens vårdcentral har man inte känt av ökningen så mycket.
– På Stadsfjärden har vi alltid haft mycket barn, antalet har varit ganska konstant, säger BVC-sjuksköterskan Elisabeth Lindsäter.
Hon får medhåll av kollegan Anna Hansson som började på Stadsfjärden för att man då var underbemannade och behövde mer resurser. Nu är de två heltidstjänster och en 85 procentstjänst som delar på arbetet.
– Men vi är nog ganska privilegierade här. Dels jobbar vi bara med BVC och svarar till exempel inte i telefon på vårdcentralen som många sjuksköterskor på andra barnavårdcentraler gör. Dessutom har vi ett bra samarbete med Arnö familjecentral, där olika professioner finns vilket gör att familjerna snabbt kan få stöd och hjälp, säger Elisabeth Lindsäter.
Under 2014 var drygt 1 100 barn i åldern 0–6 år inskrivna på Stadsfjärden, och i och med det fria hälsovalet är de barn som är inskrivna på BVC väldigt utspridda geografiskt.
– Det som kan sätta käppar i hjulen för oss är hälsovalet, säger Elisabeth Lindsäter.
Till hösten ska BVC-sköterskorna, enligt det nya nationella barnhälsovårdsprogrammet, börja göra hembesök vid åtta månader. Att hinna med det känner man viss oro inför.
– Resvägen till många familjer är lång och det kommer att ta mycket tid, säger Anna Hansson och Elisabeth Lindsäter tillägger:
– Så att hinna med hembesök till alla åttamånaders kommer bli svårt. Där känner vi oss lite oroade.
I övrigt känner de att arbetsbördan är hanterbar. Och att de trivs med sina jobb tror de spelar stor roll.
– Det är inte så att vi har lite att göra, men det är väldigt givande att jobba med barn och föräldrar och det, tillsammans med att vi har bra stöd från ledningen på vårdcentralen och kollegor gör att man orkar mer. Vi har en stark teamkänsla och det är viktigt när det är hård press, som det faktiskt är i dag, säger Anna Hansson.