– Nyköpingsbutiken är långt ifrån den som har drabbats hårdast, säger Kristoffer Jigered, ombudsman på Handelsanställdas förbund, och är den som har förhandlat med H&M om butiken i Nyköping.
Klädjätten gör en omorganisation för butikerna i Sverige. I höstas la de ett varsel om 400 anställda över hela landet. Förhandlingarna har dröjt, men nu är de klara gällande Nyköpingsbutiken.
– För Nyköping handlar det om att man har tagit bort vissa ansvarsroller, men ingen har blivit av med sina timmar.
Om en anställd tidigare till exempel har haft en roll som resurs – det vill säga säljare med utökat ansvar – har den tjänsten tagits bort och personen ifråga har istället erbjudits anställning som säljare, förklarar han.
– Det innebär att man förlorar ett ansvarstillägg, det är pengar varje månad som går bort.
Kristoffer Jigered berättar om en bransch där anställda går på knäna, bland annat då e-handeln ökar och bemanningen i butikerna skärs ner.
Det varsel som H&M la i höstas berör 69 butiker i Sverige. Nyköpingsbutiken är inte en av dem, den är förskonad, säger Kristoffer Jigered.
– Förhandlingarna här är klara. I den här omgången är det inte så och det är inget vi har fått signaler om. Men det pågår i branschen överlag, så det är inte omöjligt att det kan ske här i andra omgångar.
Tidningen har varit i kontakt med personal på butiken i Nyköping. De uppger att de inte får kommentera saken.