– Vi har haft en bra tillväxt och framförallt utökat vår lokala marknad. Från att ha varit mycket hos den stora kunden SSAB har vi nu en betydligt bredare marknad i Sörmland, men även upp mot Södertälje och ner mot Norrköping och Linköping, säger Tomas Öberg, ortschef på Sogeti i Oxelösund.
I mitten av juni flyttar de in ovanpå Hamnmagasinet i Nyköping. Flytten handlar både om att komma närmare den nya marknaden och befintlig personal, men också om rekrytering. På sikt ska arbetsstyrkan på 21 personer fördubblas och från Nyköping räknar man med att kunna nå i princip halva Sveriges arbetsmarknad.
– Vi har tyvärr haft lite utmaning med rekryteringen i Oxelösund. Men nu när vi lanserat att vi kommer flytta till Nyköping har vi märkt ett stort ökat tryck på rekryteringsfronten. Potentiella medarbetare har sagt att de haft ögonen på oss i flera år, men att det blev mer intressant när de fick veta att vi ska flytta.
Sogetis nya kunder köper tjänster som webbutveckling, mobilitetsutveckling och appar. Moderna verktyg för att bli mer mobila och uppkopplade. Även beslutsstöd, business intelligence, har växt mycket.
– Vi har haft mer uppdrag än vi har kunnat bemanna. I dagsläget lånar vi in folk från övriga kontor, men det är roligare att ha all kompetens här lokalt, säger Tomas Öberg.
Han berättar att han skulle kunna anställa ganska många direkt till befintliga uppdrag, om han bara hittade dem.
– Men sen är vi realistiska givetvis och inser att vi inte kan hantera 20 nya i morgon. Det kommer fasas in och vi växer med den takt vi orkar.
Vilka är det ni söker?
– Webbutvecklare och duktiga systemutvecklare. Varje konsult är vårt ansikte utåt, så det är också viktigt att vara konsultmässig, lite säljare och socialt begåvad.
Finns de personerna i Nyköping?
– Ja det finns de. Man får anstränga sig för att hitta dem, men det är många som sitter och pendlar till Stockholm, som man får försöka locka hem. Sen finns de också de som inte känner till oss, vi har varit lite för anonyma lokalt.