Anställd: "Skolan är som ett familjeföretag"

Efter det att den nuvarande rektorn på Bryngelstorpsskolan tillträdde har hennes två barn fått jobb på skolan. "Det är oproblematiskt", anser utbildningschef Anci Stierna.

Först fick rektorns två barn fast anställning på skolan och sedan rektorns väninna. "Det kan bli så här i en liten kommun", säger utbildningschef Anci Stierna.

Först fick rektorns två barn fast anställning på skolan och sedan rektorns väninna. "Det kan bli så här i en liten kommun", säger utbildningschef Anci Stierna.

Foto: Jens Alvin

Nyköpings kommun2020-04-01 06:23

De två vuxna barnen började på skolan för några år sedan. Först som vikarier men senare som fast anställda. För drygt ett år sedan anställdes dessutom en nära vän till rektorn som biträdande rektor.

– Vi är många här på skolan som känner att det här inte är okej. Skolan har blivit som ett familjeföretag, säger en anställd till SN.

Rektor Anna Kapanen Kjellberg berättar att hon inte har varit inblandad i tillsättningarna. När hennes anhöriga började på skolan fick de jobb via vikariebanken. När det dök upp fasta tjänster sökte de jobben. De hade då förtur enligt lagen om anställningsskydd.

Rekryteringen sköttes sedan av kommunens HR-avdelning tillsammans med biträdande rektorer på skolan, förklarar hon.

– De har fått sina anställningar utifrån kompetens och meriter, precis som alla andra. Jag har inte haft med rekryteringen att göra.

När hennes väninna anställdes som biträdande rektor var hon med under intervjuerna, men satt tyst. Inte heller i detta fall var hon med och bestämde vem som skulle få jobbet, berättar hon.

Anna Kapanen Kjellberg tycker det fungerar bra att arbeta på samma arbetsplats som sina barn. Hon är inte chef över dem, förklarar hon. Det är i stället skolans två biträdande rektorer.

En av de biträdande rektorerna är sedan länge en nära vän till dig. Komplicerar det arbetet?

– Nej, det tycker jag inte. Jag kan inte se att det påverkar arbetet.

Enligt kommunens policy är det tillåtet för anhöriga att jobba på samma arbetsplats. Däremot ska en chef inte vara chef över en anhörig. För chefer gäller också att: "arbeta inom samma enhet som närstående kräver dock att man är professionell i sitt yrkesutövande och att relationen inte påverkar arbetsgruppen eller arbetets utförande negativt."

Situationen på Bryngelstorpsskolan strider inte på någon punkt mot policyn, anser utbildningschef Anci Stierna.

– Nyköping är en liten kommun så det är inte ovanligt att anhöriga jobbar på samma arbetsplats. Det viktiga är att chefer inte är chefer över anhöriga.

Komplicerar vänskapen med en av de biträdande rektorerna situationen?

– Jag kan inte hålla kontroll på vem som är vän med vem. Jag litar fullständigt på rektorsteamet på Bryngelstorpsskolan.

Efter SN:s frågor har skolan beslutat att rektorns vän inte längre ska vara chef över en av de anhöriga. Rollen tas i stället över av den andra biträdande rektorn.

Så jobbar vi med nyheter  Läs mer här!