Arbetsrätten är hotad
Riksdagen har beslutat att stärka anställningstryggheten genom att begränsa visstidsformerna. Borgarna reserverade sig mot beslutet. De ville öka arbetsgivarnas möjlighet till tidsbegränsade anställningar. År 2001 drev borgarna ihop med vågmästarna (mp) igenom att två anställda ska kunna undantas i företag med högst tio anställda vid neddragningar. (V) och (S) röstade givetvis emot men de var tvungna att böja sig för ett demokratiskt beslut. Under senare år har borgarna velat utöka undantaget till att gälla alla företag. Under senare år har (M) försökt att profilera sig som ett arbetar parti de säger att de värnar kollektivavtalet och arbetsrätten. Men deras politik har inte ändrats. (M) vill tillexempel öka arbetsgivarens möjligheter att anställa tillfälligt, vilket leder till ökad otrygghet och sämre livs villkor för de anställda. I riksdagen har (v) och (s) dock beslutat att stärka anställningsskyddet genom att begränsa arbetsgivarnas möjlighet till visstidsanställa. Beslutet innebär att alla former av tidsbegränsade anställningar förs samman till en anställningsform fri visstidsanställning. En sådan anställning i mer än 14 månader under de senaste fem åren hos samma arbetsgivare övergår automatiskt i en tillsvidareanställning. Ändringen i lagen om anställningsskydd, LAS, träder i kraft 1 juli 2007 vid en rödmajoritets valseger i höst. Det är den politiska majoriteten i riksdagen som beslutar om våra arbetsrättsliga lagar.
Borgarna förbereder en valseger, alliansen har tillsatt en särskild arbetsgrupp med uppgift att snabbt riva upp lagändringar som genomdrivs av de rödas i riksdag! en.
Riksdagsbeslut om en förstärkning av lagen om anställningsskydd, LAS, är alltså ingen garanti för att ändringarna träder i kraft. Det är alltså viktigt att du röstar för din röst väger tungt i år.
Conny Jakobsson (v)
Så jobbar vi med nyheter