Missnöje över få vikarier
Bra chefer och arbetskamrater. Men ingen tid till planering och för lite stöd till barn med särskilda behov. Anställda inom barnomsorgen och skolan i Trosa trivs men är stressade.
Som helhet trivs personalen någorlunda på jobbet. Arbetsmiljön får 3,61 i betyg på en femgradig skala. Mest nöjd är man med arbetskamraterna och cheferna.
Men varken förskole- eller skolpersonalen känner att de hinner med sina arbetsuppgifter. 50 respektive 69 procent av lärarna och fritidspersonalen tycker att det finns för lite vikarier.
Även många förskollärare säger att de inte har tid till allt som behöver göras.
Ser man bakåt i tiden är barngrupperna större nu, även om det inte skett några förändringar de senaste åren. Mycket handlar också om oro för besparingar i framtiden, säger Maud Lyberg, ordförande i Kommunal Trosa.
Trosa har relativt bra stöd till barn med särskilda behov.
Om man jämför med en del andra kommuner har vi kommit långt. Men ju mer man kan desto mer inser man vad barnen behöver. Då händer det att personalen känner att de inte hinner ge dem det, säger Maud Lyberg, som själv arbetar på fritids.
Fritids- och förskolepersonalen klagar på att de inte har tillräcklig tid att planera.
I förskolan tycker femtio procent av de tillfrågade att de inte hinner planera verksamheten tillsammans.
Det är viktigt att få chans att prata ihop sig. Då känner man att man påverkar sitt jobb, säger Maud Lyberg.
Problemet har funnits länge. Olika förskolor har försökt lösa det på olika sätt.
Ofta har man stängt tidigare någon dag i månaden. Vissa tycker att det fungerat bra, medan andra tycker att det är jobbigt att det går ut över föräldrarna, säger Maud Lyberg.
Eva Stormgaard, skolchef
i kommunen, är relativt nöjd med resultatet av enkäten.
Överlag är det en positiv bild även om det finns saker att jobba med, säger hon.
En tidigare enkät med föräldrarna visade också att det mesta fungerar bra, menar Eva Stormgaard.
De frågor som fått lägst betyg ska kommunen nu se över. Varje förskola eller skola går igenom sina resultat.
Det gäller att hitta möjligheter till åtgärder inom de ekonomiska ramar vi har, säger Eva Stormgaard.
Så jobbar vi med nyheter