Trosapolitikerna motionerar sällan
Trosas politiker är dåliga på att lägga förslag i kommunfullmäktige. Under den gångna mandatperioden har bara åtta ledamotsförslag lämnats in, vilket kan jämföras med 48 stycken i Gnesta.
Det är oppositionens möjlighet att rota runt i grytan,
säger Bengt-Eric Sandström (fp).
Partiet har motionerat fem gånger, bland annat om kultur på äldreboenden och om en näringslivschef i kommunen.
Förslagen från ledamöterna kan bli uppmärksammade, både i kommunen och media. Flera av folkpartiets förslag har delvis blivit verklighet, om än i majoritetens egna form.
Ändå har det största oppositionspartiet under den gångna mandatperioden, moderaterna, bara skrivit tre motioner.
Det beror på att vi har lagt tydliga motförslag till budgeten istället. Det är inte så att vi inte haft någon alternativ politik, säger blivande kommunalrådet Daniel Portnoff (m).
En anledning till att få Trosapolitiker motionerar tror han är att idéer tas upp direkt i nämnderna.
Jag tycker att vi har haft en rimlig möjlighet att föra fram förslag, säger han.
Avgående kommunalrådet Greger Tidlund (s) håller med om att de breda överenskommelserna i Trosa skalar bort en del av motionshögen.
Men han tror ändå att han kommer att motionera mer än den nya majoriteten har gjort i opposition.
Vi har ett antal saker som vi plockat upp i valstugorna som vi vill föra fram. Motioner gör att befolkningen ser att vi är aktiva. Man ska inte underskatta instrumentet, säger han.
Det finns ingen statistik som visar hur mycket motioner används i olika kommuner.
Men enligt en rapport från Sveriges Kommuner och Landsting, som kom i december 2005, använder sig fler ledamöter av debattinlägg än av motioner. Av omkring 2 000 svarande förtroendevalda hade 74 procent inte lämnat en enda motion dittills under mandatperioden.
De flesta motionerna ger ingenting, varken i kommunerna eller i riksdagen. Men det tror jag inte är skälet till att man motionerar lite i en kommun, säger Folke Johansson, professor i statsvetenskap vid Göteborgs universitet.
Det har istället att göra med arbetssätt och traditioner.
Man har fått in rutiner på att framföra förslag på ett visst sätt. Om samarbetsklimatet är väl utvecklat kan det finnas möjligheter att få fram förslag den vägen, säger Folke Johansson.
Så jobbar vi med nyheter Läs mer här!