Just nu är det hög frånvaro bland framför allt hemtjänstpersonalen i Oxelösunds kommun. Det är en anledning till att kommunen just nu håller på att kartlägga vilken kompetens inom vård och omsorg som de anställda har. En förfrågan har gått ut till alla som jobbar inom kommunen – även inom helt andra områden än de som lyder under vård- och omsorgsnämnden.
– Vi har uppmanat samtliga våra medarbetare att svara i den här E-tjänsten. Dels handlar det om en kompetenskartläggning, att se vilka som har omvårdnadsutbildning eller erfarenhet att jobba med äldre, barn och unga eller personer med funktionsvariationer. Dels om man kan tänka sig att hjälpa till i en annan verksamhet än var man jobbar i dag, säger Oxelösunds kommuns personalchef Henny Larsson.
Så det här innebär att exempelvis en bygglovshandläggare kan komma att få jobba en tid i hemtjänsten?
– Ja. Man kanske har erfarenhet av att jobba i hemtjänsten under studietiden. Nu sitter en grupp bemanningskoordinatorer och kopplar ihop de personerna som svarat på det här med de behov vi har. Just nu är det framför allt äldreomsorgen som har svårt att få ihop sin bemanning, säger Larsson.
Det hela beror på den påfrestning som coronavirusets spridning har på kommunens verksamheter. För de som jobbar med äldre är det extra viktigt att vara symptomfri i flera dagar om de ska kunna gå till jobbet – och här är också sjukfrånvaron varit stor.
Nu har frågan ställts om någon frivilligt kan tänka sig att byta arbetsuppgifter – men det kan förändras om personalen ändå inte räcker till.
– Det kan bli så att vi hamnar i ett läge då vi måste beordra. I våra kollektivavtal står det att vi kan kräva att en anställd tillfälligt vikarierar för en annan medarbetare, men nu är vi inte där. Vi tittar först på de som anger att de kan tänka sig det här frivilligt.
Och det ser ut som att det finns gott om kommunanställda som har vårderfarenhet. På några dagar har 400 svarat på förfrågan. Hur många av dem som frivilligt kan tänka sig att vikariera inom äldreomsorgen är dock oklart.
Nu undersöks det hur Campus Oxelösund skulle kunna snabbutbilda dem som behöver fräscha upp sina gamla vård- och omsorgserfarenheter.
– Vi jobbar för att möjliggöra en snabbutbildning i samarbete med vårt Campus. Det kan behövas en viss introduktion och det finns vårdlärare på Campus.