Landstinget brottas med personalbekymmer. Det i sin tur leder till tomma vårdplatser.
Politikerna har under åren lovat bättring och så sent som i början av april sa Jacob Sandgren (S) att 45 miljoner kronor ska sättas av i vad han kallar strategiska personalsatsningar.
Men något måste göras för att lösa den akuta krisen, säger Vårdförbundets Ulla Jordán.
Och den bilden delar Anja Wolf och flera med henne, som väljer att sluta.
– Att jobba på akutmottagningen har varit ett drömjobb, men under de här förutsättningarna går det inte längre att göra ett bra jobb, man får skäll varje dag, säger hon.
Förutsättningar hon pekar på är till exempel att patienterna i dag är multisjuka (det vill säga har flera diagnoser), patienter som tappat orken att vänta på tid på sin vårdcentral, patienter som blir upprörda över att få vänta på akuten, barn som söker vård eftersom barnmottagningen enbart är öppen dagtid, patienter som borde tillhöra vårdcentralerna eftersom vårdcentralernas jourverksamhet stänger nio på kvällen.
Lägg därtill ständigt denna jakt på vårdplatser, eftersom antalet vårdplatser är färre än på många år.
– Jag jobbar heltid och all energi går åt till jobbet. Jag är helt utschasad när jag kommer hem och en ledig dag kan jag sova bort, säger Anja Wolf.
Den stampersonal politikerna vill satsa på håller på att försvinna, menar hon.
Maria Söderkvist, chef på akutmottagningen tvingas inse detta faktum.
– Vårt problem är att behålla dem vi har. Vi har fyra, fem sjuksköterskor som sagt upp sig för att de inte orkar, säger hon.
Hon vill tillsammans med personalgruppen införa nya arbetssätt.
Men då är inte Anja Wolf med. Hon gör sin sista arbetsdag i slutet av den här månaden för att börja inom psykiatrin på andra sidan gatan.
Hon skickar med en sista hälsning till landstingsledningen:
– Ta hand om den personal som finns.