– Det är ett bekymmer. Vi jobbar mycket för att lösa läkarsituationen. Ofta får vi ta en ST-läkare eller någon på längre vikariat, säger Aina Nilsson, chef för landstingets 17 vårdcentraler.
På landstingets personalavdelning arbetar en PA-konsult halvtid bara med att lösa läkarrekryteringen.
Flera landsting ökar användningen av hyrläkare, men i Sörmland lyckades man skära hyrläkarkostnaderna med drygt 7 miljoner kronor förra året.
– Det handlar om en långsiktig påfyllnad, med ST-läkare. De gör ett väldigt bra jobb, men är inte alltid på vårdcentralen.
Hur säkerställer ni att kriterierna för kontinuitet och tillgänglighet uppfylls?
– Man får försöka schemalägga och se till att de med mycket vårdbehov får träffa samma läkare. Vi pusslar hela tiden. Men det är pressande, det är det, säger Aina Nilsson.
Vad är egentligen problemet?
– Problemet är att det inte finns några färdiga specialister. Det är lång leveranstid för att få hit färdiga allmänspecialister.